单纯把所有的跨境电商平台列出来那就太多了，按地区划分、按综合类和行业垂直平台划分，这么去看的话可能也没什么参考价值。
跨境电商有哪些平台？
单纯把所有的跨境电商平台列出来那就太多了，按地区划分、按综合类和行业垂直平台划分，这么去看的话可能也没什么参考价值。
所以还是先从大的性质上去看平台比较好，不同类别的平台，分别选择适合自己的就是了。
1、独立站
很多人觉得独立站不能算是跨境电商平台，其实不然。只要是能够实现在线销售功能的，都可以理解为是电商平台。
区别无外乎是入驻还是自建。独立站是很典型的自建平台，效果也还是有的。
独立站建站程序主要有WP、Shopify等，差异不是特别大，看自己情况选择即可。
2、电商类渠道
比如亚马逊、虾皮等等都算。这类平台的好处是自己有流量，而且用户对平台的信任度普遍比较高，不需要再去重新建立信任关系。
但是也有缺点，想从这些平台获得利润，就要按照他们的规则去做，一旦违反，轻则扣分重则封店。再有就是现在的电商平台也不是前几年了，现在平台内的卖家越来越多，竞争自然就越来越大。
以前国内的卖家可以依赖价格优势，但是现在不太行得通，还是要做质量和口碑。
3、社交类媒体平台
这类平台是集内容和电商于一身的，靠内容引流，然后实现转化。比如典型的抖音、TikTok都是。
在未来一段时间内，这种模式还会有很大的发展空间。需要注意的是内容的制作要用心，现在社交媒体的商业内容之间的内容越来越厉害，都在费尽心思把内容做得更加精致。
不过换个思路去看，或许也并非不行。做社交媒体的重心一定不是放在盲目追求内容精致度上，而是要把重点放在目标用户的研究上。
琢磨透目标用户的审美水准、消费水准，给他们对应的内容即可。如果你的用户只能欣赏耍宝卖乖，那就给他这些，不然就算你拍出纪录片水准的短视频，用户也不会感兴趣。
要记住商业社交媒体的目的是商业转化，不是艺术追求。
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30岁了还能当程序员吗？
我是一名曾经的程序员，属于早期程序员那一批。当初进入软件行业时完全是一腔热血，每天都像打了鸡血一样亢奋。因为刚入门技术不熟悉，同时也为了赶进度，经常是在客户现场独自一人加班到凌晨3、4点，走时客户单位大门已锁，只能小心翼翼地翻过两米多高的铁栅栏门，回到酒店洗漱完毕的时候，东方已经微微泛白。第二天，早上8点的闹钟响起，9点钟，精神抖擞的我又会准时出现在客户现场。就这样，日复一日、年复一年，不知疲倦，无休无止。即使相比现在被千夫所指的996工作制，当时的工作强度也有过之而无不及。
其实当时就是纯粹喜欢编码，醉心于解决问题的成就感，享受搞定隐蔽的bug所带来的快乐，以及不断学习提高技能的满足感。我相信这也是很多程序员选择这一行的根本原因，而并非这个行业好找工作收入高。子非鱼安知鱼之乐。
然而，不论是否愿意承认，事实是残酷的，这种状态无法长期持续。随着娶妻生子，家庭的羁绊让程序员不可能再如单身时一样全情投入到工作中。另外，IT行业技术更新速度远超其他行业，以本人为例，我最初是使用C语音开发DOS应用，掌握了内存驻留技术，感觉自己已经站到开发金字塔的顶端。随后Windows出现了，DOS时代辛苦钻研的高端技术，都顷刻云消雾散了。之后还包括面向过程到面向对象的转换，以及C/S架构到B/S架构的转换等等，每次浪潮过后，都会有一批老程序员搁浅在了沙滩上。
记得一位微软的高管曾经说过：如果一个来的25岁程序员敲门进来说他精通C++，我会跟他说我们聊聊工资吧；如果一个35岁的程序员说他精通C++——呃，你很好，就是太老了。无论中外，编码都是年轻人的战场，这是无法否认的事实。
讲了这么多，其实就是想要让你能够慎重思考后再做决定。一般刚入行的程序员基本都和我的经历差不多，前二、三年都是通过大量堆积时间来完成任务，同时也在这个过程中不断学习成长。如果选择30岁成为一个程序员，那么当你成为一个合格的程序员的时候，你已经32、33岁了，除非你在这方面天赋异禀，否则再过几年，在这个对老员工不太友好的行业，你已经很难再找到一份新的工作了。就如同拉松，已经发枪半小时你才开始起跑，想胜出机会已经比较小了。
当然，凡事必有例外，也有一些大器晚成的天才程序员。如果你真心爱这一行，对上述所有的困难都已经做好了准备，那么，不妨去尝试下，先找份开发工作，做个一年半载感受下，如果觉得有发展当然最好了；如果觉得不适合，那也没什么损失，人生尝试过不同的可能，老了才不会感到遗憾。
当然，如果你花了半年以上的时间还没找到一份程序员的工作，那你就可以直接放弃这个想法了。
35岁以后被裁员的中年人都去干嘛了？
前言：在职场上，35岁的年龄确实是一道坎。
我是一名会计，原来在国有企业工作；后来国有企业大规模破产倒闭，我就下岗失业了。
从此，我就一直在职场上奔波，今年在这个公司上班，明年则去另一个公司。因此，我养成了一个习惯：闲暇之余，就爱浏览招聘网站。像中华英才网、58同城、BOSS直聘之类的。久而久之，我就发现了一个规律，各行各业招聘员工的时候，大都有一条要求：员工的年龄应在35岁以下！
所以说，在职场上，年龄超过35岁的人，在工作职位时，是没有什么优势可言的。除非你有非常过硬的专业技术，或者是在某一行业中具有超群的工作经验。
那么，在如此严峻的就业形势下，那些年龄超过35岁被裁员的中年人，都到什么地方去谋生了呢？
首先，一些身体强壮又能放下架子的人，去了建筑行业，或是建材市场之类的地方，干起了搬砖、装卸工等体力活。
其次，一部分不愿从事体力劳动的人，去保安公司当了保安。这部分人，我们可以经常在小区、商场、银行等门口看到他们的身影。
还有一些人，加入了美团、饿了么等骑手的行列，我们在大街小巷、小区、办公楼等处天天都能见到他们在匆忙地奔波着送餐。
另外，还有一部分人，家里有亲戚朋友是官员或是作大生意的，能够给他们提供一个或好或坏的工作岗位。
最后，相当一部分人被裁员之后，痛定思痛，下决心不再给人打工，要自己创业当老板，自己掌握自己的命运。
这部分人中，极少数的，成功了。大部分都是创业失败，重新被抛进了求职的队伍中。
总之，超过35岁被裁员的中年人，上有老，下有小，相当部分的人还有着房贷、车贷的还款压力，生活过得实在是不容易啊！
为什么有人说电商越来越难做？
电商生意越来越难做了，这一点不可否认，确实如此，主要有以下几个原因。
越来越专业化
现在做电商和前些年做电商最大的不同就是越来越专业化了，正所谓让专业的人做专业的事，就是这个道理，其实无论什么行业都是这个道理。现在做电商的人或企业，也可以说是什么水平，什么阶段的都有，相比之下，肯定专业性更强一些的团体更占优势一些。不专业的人才会觉得生意越来越难做了。
推广成本越来越高
做电商的朋友可能都有这个体会，以前平台会给新店一些流量，或是参加平台的一些活动也能对销售起一定的帮助。但是，现在获取流量的成本比较高，参加一些活动也有可能无功而返，甚至有的连推广费用都赚不回来。不推广不行，推广了没有效果也不行，都不知道该怎么办了，所以说电商的生意越来越难做了。
用户越来越不稳定
大家可能都感受到了，现在用户获取资源的渠道太多了，可选择性也越来越广，造成忠诚度越来越低。如果我们不在产品品质、价格、服务上寻求突破，生意自然也会越来越难做。
利润下降，反而成本越来越高了
实际上做电商一点不比线下节省人力物力，如果店铺的交易量不足，店面费用、人员费用、推广费用等等这些成本，一般企业是支撑不住的。
在我看来，电商行业也正在进行洗牌，能够掌握优质产品资源，产品利润率足够，花得起宣传和推广费用，又用专业运营团队的企业才会笑到最后。反之，你的生意将会越来越难做。
我是“双韵白山印象”，期待大家的关注，我们一起交流与电商方面相关的话题。
如何评价谷歌云亚马逊AWS和微软Azure？
从全球规模来看，亚马逊AWS、微软Azure和谷歌云是全球三大云服务商，他们占住了全球一半以上份额，依据Canalys给出的数据显示，2018年云计算市场规模同比46%至804亿美元。
亚马逊AWS占据全球31.7%市场份额，营收规模高达254亿美元，其次是微软Azure，2018年营收规模为135亿美元，最后是谷歌云，营收为68亿美元。仅按照营收规模来收，亚马逊遥遥领先竞争对手，AWS是微软Azure逾两倍，AWS是谷歌逾四倍。
AWS云服务推出到如今发生了商业奇迹，长时间在云服务领域独领风骚，AWS作为全球云计算领头羊，并助力亚马逊争夺市值冠军。此外，AWS也是亚马逊利润来源，2018年总利润117亿美元，但AWS利润高达73.22亿美元，占总利润的62.5%。以及亚马逊AWS云服务在2018年营收同比增长47％，处在高速增长态势下，预计到2022年营收规模将突破千亿美元。
但微软Azure增长迅猛，来自微软披露的数据显示，Azure同比增长高达76%，推动了微软智能云营收高速增长，且整体营收也创出纪录。2018财年营收突破千亿美元，2019财年前两季度营收为666亿美元。可以说，微软Azure是亚马逊AWS强劲对手。
不过，谷歌则是被低估的巨头，尽管云服务规模相比亚马逊和微软来说，相差甚远，但在人工智能时代，因谷歌投入重金，是全球当之无愧的AI巨头，多年前谷歌CEO皮查伊自信地表示，人工智能是科技界下一个浪潮，是计算机技术发展的新方向，这个时代将由谷歌来主导。
如今处在人工智能商业应用关键时期，谷歌凭借深度学习芯片TPU+Google Cloud+TensorFlow组合模式向全球开放云和AI能力，这种模式不仅将会冲击半导体厂商，且也将改变售卖云服务的模式，包括亚马逊也推出了机器学习专用芯片Inferentia，同样以云服务模式对外开放服务。
